Der Häusliche Pflege Innovationspreis 2023 geht an …
… das Projekt „Plötzlich alt! – Alltagssimulation für Jugendliche. Eine innovative Methode zur aktiven Gewinnung von Auszubildenden für Pflegeberufe“ der KBS Kranken- & Behinderten-Service GmbH.
Die KBS ist mit rund 150 Mitarbeiter:innen einer der größten privaten ambulanten Pflegedienste in Schleswig-Holstein und legt besonderen Wert auf die Ausbildung. Ziel war es, die Freude und die Erfüllung dieses Berufs an Schüler:innen der 8. oder 9. Klasse zu vermitteln.
Bei dem Projekt handelt es sich um einen Aktionstag, der bereits an mehreren Schulen in Lübeck durchgeführt wurde. Es wurden verschiedene Parkours angeboten, bei denen die körperlichen Einschränkungen pflegebedürftiger Personen simuliert wurden. Bewegungsabläufe des Alltags sollten möglichst schnell absolviert werden.
Unter anderem sollten Gegenstände aufgehoben, kleine Hindernisse überwunden und ein Hemd an- und ausgezogen werden. Mit einem Anzug, der das Alter simuliert, sind diese selbstverständlichen Bewegungen aber nicht einfach. In der Weste, am Oberschenkel und an den Füßen wurden Gewichte befestigt. Ein Visier erschwerte die Sicht. Auch die Bewegungsabläufe wurden künstlich erschwert.
Neuer Zugang zum Pflegeberuf
Durch die anschließende Reflexion konnten Schüler:innen ihre Eindrücke schildern. Vorurteile, dass die Pflege ein schlechter, anstrengender und langweiliger Job ist, konnten durch den Austausch mit Pflegekräften und Auszubildenden abgebaut werden – denn sie haben erlebt, welchen Stellenwert die Pflege ausmacht. Die Schüler:innen waren begeistert vom Workshop und haben viele Fragen gestellt. „Einige von ihnen haben sogar Interesse an einer Ausbildung in der KBS bekundet“, sagt Prokurist Sheptim Salihu. Projektverantwortliche Rosi Schmüser berichtet: „Durch die Selbsterkenntnis, der Schlüssel zur Lösung eines gesamtgesellschaftlichen Problems sein zu können, entsteht ein Aha-Erlebnis, das als Argument in der Entscheidung der Berufswahl stärker und überzeugender ist als jede Empfehlung“.
Die Schüler:innen mit der schnellsten Zeit konnten eine Woche Berufsorientierung bei der KBS gewinnen, einen Probearbeitstag sowie ein Probetraining bei der Movement Family, der Lübecker Trend- und Parkoursportverein. Dieser hat den Parkour geplant und umgesetzt.
An ausgewählte Schüler:innen wurden zudem Gutscheine mit einem Praktikumsangebot verteilt. Die Entscheidung über die Vergabe trafen die Mitarbeiter:innen, die mit den Schüler:innen die Reflexion durchgeführt haben und somit die Eignung beurteilen können.
Rosi Schmüser und Sheptim Salihu freuen sich, dass sie ein wirksames Konzept gefunden haben, das junge Menschen für den Pflegeberuf begeistern kann. Deshalb wurden sie mit dem Häuslichen Pflege Innovationspreis 2023 geehrt, der von opta data als Innovationstreiber gesponsort wird. Die Gewinner:innen erwartet nicht nur ein Preisgeld in Höhe von 3.000 Euro, sondern auch die Teilnahme am opta data ExpertenForum.